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    人才招聘

    神算时时彩软件破解版 www.ocfa.icu   一、销售经理/销售代表/业务员/销售工程师

      1、形象气质佳,接人待物大方得体。

      2、熟悉办公软件,大专以上文化(条件优秀者可适当放宽)。

      3、沟通、协调能力强,公关、社交能力好。

      4、对锂电动力电池有深入了解,具有较强的市场开拓能力。

      5、执行力强,合作意识强,服从公司工作安排。

      6、具有吃苦耐劳的精神,目标性强,管理及维护好自己的客户。

      7、具有二年以上的销售工作经验。

      8、销售经理需具备一年以上管理销售团队的经历,具有团队建设能力和组织、协调能力。

      9、市场营销、经济管理专业,具有丰富工作经验,具有销售渠道和客户的优先录用(业务代表招聘兼职)。

      10、销售经理年龄28—45岁,其他销售人员年龄25—40岁。条件优秀者年龄要求可适当放宽。

         我公司在天津、深圳、无锡、常州等经济发达城市设立了办事处,常年招聘全职业务代表和兼职业务代表。


      二、储能售后工程师

         1、熟悉售后工作流程。

         2、沟通能力强,协作能力强。

         3、熟悉储能市场及储能配套开发能力。

        4、电器知识丰富。

        5、有锂电池行业工作经验优先。

      6、大专以上文化,条件优秀者可适当放宽。

      7、具有二年以上的同类工作经验。

      8、年龄25—35岁,条件优秀者可适当放宽。


      三、电芯工程师

      1、 电化学等相关专业大专及以上学历;有锂电池厂2年以上工作经验,熟悉锂电池的制作工艺。

        2、熟悉锂离子电池体系,熟悉锂离子电池材料相关知识。

        3、诚实可信、具有亲和力,具有良好的语言表达与沟通能力。

        4、具有团队合作精神。

      5、大专以上文化,条件优秀者可适当放宽。

      6、年龄25—35岁,条件优秀者可适当放宽。

      7、具有二年以上的同类工作经验。

      8、有锂离子电池行业工作经验者优先录用。

      职位描述:

      1、负责对客户进行技术支持;做好售后服务工作;

      2、解决客户在使用公司产品上出现的问题;

      3、了解、熟悉客户对产品的技术要求,并与公司技术等相关部门进行沟通。


      四、因公司业务不断拓展,业务量持续扩大,我公司长期招聘男女普工,待遇优厚。

      1、工作地点: 蚌埠市铜陵现代产业园

      2、招聘人数:不限

      3、招聘要求:

     ?。?)年龄:18—40周岁。

     ?。?) 身体素质要求:

           ①.身高:女,155CM以上,男165CM以上;

           ②.视力:两眼裸视必须达到1.0以上。

      (3)身体健康:无传染性疾病、精神性疾病、肢体残疾等影响正常工作情况,入职体检需合格。

      (4) 学历:初中学历以上。大专以上学历,具有相关专业知识和技能者优先录用。

      (5) 具有同类工作经验,特别是锂离子电池行业工作经验者优先录用。

      4、基本待遇:

          (1) 工资结构:基本工资 + 绩效工资+伙食补贴 + 技能津贴 + 特岗津贴 +交通津贴+ 满勤奖金+ 加班费;

          (2) 基本工资:1500元/月;

          (3) 伙食补贴:公司提供工作餐  ;    

          (4) 技能津贴:100~500元/月;

      (5) 特岗津贴:3~5元/天;      

      (6) 工作时间:公司实行六天工作制;

      (7) 满勤奖金:100元/月;

      (8) 加班,加班费按国家劳动法规定执行;

      (9) 绩效工资:根据公司绩效考评方案结合员工个人或部门绩效考评结果确定;

      (10)交通津贴:根据实际情况和公司薪酬体系的规定执行。


      五、根据公司现时工资需要,另招聘人力、行政文员、仓管员、采购员和会计、会计文员等职位。

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